
• Ricardo Uribe, regidor panista, es portavoz que a empleados del Consejo Municipal Contra el SIDA, desde el primero de enero y a la fecha, no les han pagado sueldos
Por Mauricio Lira Camacho
NOTICIASPV
El regidor panista, Ricardo Uribe confirma que del primero de enero a la fecha de este año, al personal del Consejo Municipal de Lucha contra el SIDA, no le han pagado sueldo.
Es más de un mes y dos semanas, que no han recibido quincena alguna, lo anterior en virtud de la nueva modalidad en la firma de los contratos laborales.
Aunque aclaró en entrevista, nunca se dejó de trabajar ni se descuidaron las campañas preventivas e informativas, para prevenir el contagio del virus VIH.
Las condiciones laborales de la gente que participa en el COMUSIDA, no son las óptimas, por lo que es prioridad, dijo el regidor, incorporarlos de una manera formal a la nómina general, para que tengan prestaciones y seguro legal.
Ricardo Uribe, recordó que apenas hace dos semanas designaron a Fernando MartÃnez como el nuevo coordinador de COMUSIDA, por lo que paulatinamente irán apoyando con beneficios en materia laboral.
En entrevista, el regidor de AN, confirmó que ante la falta de pagos de al menos dos quincenas del mes de enero, esperan que la siguiente de febrero la situación se normalice.
Dijo que fueron cuestiones administrativas las que llevaron a que no se cumplieran los pagos correspondientes de nomina y al parecer es una de las pocas dependencias, a las que en el actual gobierno, no ha cumplido con la quincena.
Hubo de manera inexplicable el retraso en la firma del contrato laboral, aunque influyó que se trató también del cambio de administración.
Hecho que provocó haya quedado acéfalo por algunas semanas el consejo municipal de lucha contra el SIDA.
Se espera que para el 15 de febrero, los trabajadores de ese departamento puedan cobrar su sueldo Ãntegro del mes de enero y la primera quincena del mes de febrero.
Los empleados siempre estuvieron realizando su trabajo al frente de COMUSIDA, incluso entregaron el plan para este 2010.
Es un equipo muy integrado, al que se deberá corresponder para darles el apoyo y esfuerzo para darles beneficios laborales, que formen parte de la nómina municipal.
Actualmente, no tienen beneficios básicos como las prestaciones de servicios médicos municipales, por ejemplo.
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